KollegInnen neu kennen lernen und Stärken entdecken

Was, wenn du motivierte KollegInnen haben könntest?

Was wenn du die schon hast?

Ernest Hemmingway wird der Satz zugeschriebenen: "The best way to find out if you can trust somebody is to trust them".
Mit Stärken funktioniert es genau so. Wenn du vermutest, dass deine KollegInnen dir unbekannte Stärken besitzen, dann höre ihnen zu mit der Zuversicht, dass du neue Stärken entdecken wirst.

Gemeinsam werden wir in diesem Talk entdecken wie Elemente aus Host Leadership, Thinking Partnerships und Lösungsfokussiertem Coaching sinnvoll sein können in den kleinen täglichen Interaktionen mit deinen KollegInnen oder MitarbeiterInnen.

Was lernen die Zuhörer*innen in dem Vortrag?

  • Der große Unterschied den Zuversicht machen kann
  • wie du Stärken entdecken kannst, und vielleicht sogar wachsen lassen kannst
  • wie im Alltag kleine Elemente aus Host Leadership, Thinking Partnerships und Lösungsfokusiertem Coaching helfen können
Arjan de Jong
Arjan de Jong

Arjan got the know agile software development in the Netherlands. There he worked as a developer, and later as a Scrum Master, and fell in...

20 Minuten Vortrag

Alle Level
Zeit

15:50-16:10
24. November


Themengebiet

Zielsetzung/Erfolgskontrolle/Motivation


Raum

tba


ID

ASD1.5

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